Dopo nove mesi dall’inizio della sperimentazione, Accademia della Vigna raggiunge un primo importante traguardo: dieci assunzioni di operai di vigna.
Grazie a un modello che promuove esperienze di lavoro regolare e sviluppo di competenze sulla viticoltura (qui il nostro servizio a Quarta Parete), le aziende Agricola Mirafiore (gruppo Fontanafredda), Conterno-Fantino, Vietti, Ascheri, e Tecnovite hanno aderito come partner all’iniziativa attivando un contratto con 10 partecipanti del progetto.
Si concretizza così una sinergia tra Accademia della Vigna e il territorio dell’Albese volto a generare percorsi di sostenibilità sociale nel settore vitivinicolo.
Giulia Maccagno, coordinatrice del progetto: "Il percorso che come Weco stiamo animando è complesso ma necessario: queste prime dieci assunzioni sono il segno che costruire alternative è possibile e genera ricadute positive per tutti i soggetti della comunità. Organizzare il cambiamento è faticoso e richiede tempo, continueremo a lavorare insieme ai partner e alla rete per consolidare il modello e trovare insieme le giuste risposte a questa sfida di sistema".
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